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La desconexión digital, una tarea pendiente
Es viernes, son las siete de la tarde y recibes un mail de trabajo o una llamada de tu jefe. Responder o no responder, he ahí la cuestión. Lo cierto es que las nuevas tecnologías nos facilitan nuestro trabajo diario, pero a la vez hacen que la frontera entre vida personal y profesional se difumine en un momento en el que la conciliación es uno de los aspectos más demandados por los...
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La diversidad generacional, clave para la competitividad
Baby Boomers, Generación X, Y o Z. Por primera vez, empiezan a convivir en las empresas cuatro generaciones diferentes con distintas formaciones y experiencias y que entienden la vida y el trabajo de forma totalmente distinta. Ante la disparidad de expectativas y necesidades, cada vez más surge con fuerza la necesidad de implantar planes y políticas que favorezcan la gestión de la...
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Claves para implementar una estrategia de bienestar corporativo
Ser una empresa saludable está de moda, pero además es rentable. Conscientes de los beneficios que aporta tener empleados sanos y felices a nivel de productividad, de compromiso e incluso de atracción de talento, las compañías españolas están apostando por convertirse en empresas saludables que ponen al empleado en el centro. Según la Organización Mundial de la Salud (...
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Estrategias para solucionar conflictos en el trabajo
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¿CÓMO HACER UN PROCESO DE ONBOARDING EXITOSO?
Los 100 primeros días de una persona en una organización son determinantes para su correcta adaptación. Según pone de manifiesto el Estudio de Bersin by Deloitte’s titulado “Onboarding Software Solutions 2014: On-Ramp for Employee Success”, el 4% de los nuevos empleados abandona el empleo después de un primer día desastroso y el 22% de...
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